NOTICIA ECONOMICA

ANDI augura crecimiento de la economía colombiana en un 0,6% al finalizar el año:

El presidente de la ANDI, Luis Carlos Villegas, dijo que eso se dará gracias a los datos que arrojó una encuesta que hizo el ente gremial entre unas 1.000 empresas de diversos sectores del país.
La encuesta, según Villegas, mostró un leve crecimiento a junio de este año gracias a que el impacto de la crisis económica comenzó a dejar de agravarse desde mediados de 2008. "Estos impactos empezaron a reducir su daño en la economía de las empresas", dijo Villegas.
El dirigente gremial agregó que entre los efectos de esta disminución de la crisis aparece el tema del empleo donde en el primer semestre del año un 65 por ciento de las empresas del país mantuvieron o aumentaron los trabajos. El resto, por la crisis, tuvo que disminuir su planta de personal.
Según las cifras de la ANDI, entre las empresas se registró una caída en la producción en los últimos seis meses del 6,7 por ciento, en las ventas generales del 5 por ciento y del mercado local de un 4,5. Sin embargo, Villegas mostró cómo en febrero de este año la caída de la producción tocó fondo "y a partir de allí comenzó una leve recuperación".
Por sectores, los más afectados son aparatos de uso doméstico, vidrio y sus productos, productos de caucho, vehículos automotores y autopartes, que cayeron en ventas 20 por ciento o más.

REFLEXION

Cada minuto, cada segundo, cada fragmento de vida está tocado por la luz del amor. Como si fuera un acto de magia, el rostro se ilumina, las ideas fluyen, la energía invade nuestro organismo, el amor brota por los poros y abre la puerta hacia la felicidad que todos anhelamos y merecemos. Sin embargo, para que exista amor, para recibirlo, hay que saber darlo, repartirlo, compartirlo con generosa alegría, en la convicción de que todo aquello que entregues, te será devuelto igual, de la misma forma, como un regalo que tú apreciarás infinitamente. Ese es mi pensamiento. Si usted tiene amor para dar, se puede considerar una persona realizada, dueña de una riqueza incalculable. El que hacer cotidiano pone a prueba cada día, nuestra capacidad para renovar los más nobles sentimientos que hacen posible que tengamos amor para repartir. No hay lugar para el egoísmo, sólo basta que ames a tus semejantes y prevalecerá ese hermoso sentimiento de entrega desinteresada. Es cierto, el amor lo puede todo. La tristeza por el fin de una relación, la desilusión, el abandono, la soledad interminable, la compasión, el sufrimiento por la pérdida de un ser querido, en fin, todo lo que experimentamos alguna vez y que nos marca para siempre, sólo puede aliviarlo el amor. Expresado en gestos, acercamientos, abrazos afectuosos, palabras que digan que la vida es mucho más que todas las dificultades que nos puedan abatir, el amor emerge salvador, compañero, eternamente amigo.
Cuando dos personas se atraen es porque fueron tocadas por esa mano invisible que guía al amor. Por esa razón, una relación amorosa es como un tesoro que no solamente se debe de cuidar, sino incrementar para que mañana florezca con más fuerza.
Pero muchas parejas no saben cómo manejar esta situación tan especial y a la vez tan importante en sus vidas. Se les escapa entre las manos la felicidad por falta de previsión, por ignorancia o simplemente por estar virtualmente "poseídas" por una gran pasión.
No hay recetas milagrosas para mantener la felicidad o encontrar el amor que buscamos, hay experiencias, hay trabajo, mucho trabajo de parte y parte, deseos de vivir en sana alegría.
Justamente aquí abrimos un CORAZÓN para recibir a todas aquellas personas que necesiten de nuestra orientación para salir adelante en cualquier problema que confronten a nivel de relación sentimental.
Alma Espejo ofrece toda su experiencia con amor, con el mismo que recibe...

TALLER DE LIQUIDACION DE NOMINA

1) cual es la diferencia entre salario jornal y sueldo

2) cual es la diferencia entre salario basico y salario de vengado

3) cual es la formula para allar el salario basico de vengado

4) cual es la formula para allar las horas extras y sus respectivos porcentajes

5) cual es la formula para hallar salud pensiones y fondo de solidaridad y sus respectivos porcentajes para el trabajador

6) cual es el metodo para hallar la retencion en la fuente, la tabla segun la dian y elvalor de uvt

7) cual es la formula para hallar salud pensiones y riesgon profesionales de empleador y sus respectivos porcentajes

8) como se halla el neto pagado

9) cual es la formula para hallar las proviciones o apropiaciones para prestaciones sociales y sus respectivos porcentajes

10) cual es la formula para hallar los parafiscales y sus respectivos porcentajes

SOLUCION

1) salario jornal: Salario por jornada (diaria) según la OIT (Organización Internacional del Trabajo) nunca debe ser mayor a 8 horas diarias

sueldo:Hay que empezar por decir que los que hoy son sinónimos, no lo fueron en su origen y que es justo ahí, en su origen, donde se descubre cuál es su verdadera naturaleza. Sueldo (soldada, soldado) y salario (sal), ambas tomadas de la milicia, son los nombres más usados para denominar lo que el trabajador cobra por su trabajo.

diferencia: que el salario jornal se paga diario y el sueldo cada 15 o 30 dias.

2) salario basico: es aquelpor el cual fue contratado el trabajador

salario de vengado: es el que se gano el trabajador durante el periodo que elaboro

diferencia: que el salario basico fue por el que mecontrataron yel de vengado el que me gane mientras labore

3) salario basico dividido 30 por bumero de dias trabajados

4) salario basico dividido 240(830) por numero de horas trabajadas por factores:

- h recargo nocturno-- 0.35

-h extra diurna--1.25

-h extra nocturna-- 1.75

-h ordenaria dominical o festiva-- 1.75

-h extra dominical o festiva diurna-- 2.00

h.e nocturna dominicalo factura 2.50

5) salud trabajador: total de vengado menos subsidio de transporte por 4%

fondo de pensiones: total de vengadomenos subsidio de transporte por 4%

fondo de solidaridad: salario basico ( mas de 4sañarios minimos legales) por 1 %

6) retencion en la fuente: base de salario grabable: salariobasico menos fondo de pensionemenos fondo de solidaridad por 75 % igual salario grabable dividido uvt ( 23 .763) igual uvt ver tabla dian y aplicarla

7) salud empleador: total de vengado menos subsidio de transporte por 8.5%

fondo de pensiones empleador: total de vengado menops subsidio de transporte por 8.5 %

fondo de solidaridad: salario basico ( mas de 4salarios minimos) por 1 %

8) total de vengado menos total deducido igual neto pagado

9) provisiones:

- cesantias: total de vengado por 8.33%

intereses cesantias: total de vengado por 1%

vacaciones: total devengado por 4.17%

prima: total de vengado por 8.33%

10) parafiscales: sena total de vengado menos subsidio de transporte por 2 %

ICBF: total de vengado menos subcidio de transporte por 3%

caja de compensacion familiar: total de vengado por 4%

EJERCICIO: liquide las horas extras de un trbajador que se gana 1.500.000 y laboro 25 horas nocturnas y 5 extras festivas nocturnas